{"id":26271,"date":"2020-04-07T16:54:52","date_gmt":"2020-04-07T20:54:52","guid":{"rendered":"https:\/\/wiego.local\/lxs-trabajadorxs-en-domicilio-frente-un-nuevo-tipo-de-aislamiento\/"},"modified":"2020-04-07T16:54:52","modified_gmt":"2020-04-07T20:54:52","slug":"lxs-trabajadorxs-en-domicilio-frente-un-nuevo-tipo-de-aislamiento","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.wiego.org\/es\/blog\/lxs-trabajadorxs-en-domicilio-frente-un-nuevo-tipo-de-aislamiento\/","title":{"rendered":"Lxs trabajadorxs en domicilio frente a un nuevo tipo de aislamiento"},"content":{"rendered":"<figure role=\"group\" class=\"align-left\"><img decoding=\"async\" alt=\"Una trabajadora en domicilio en Tailandia\" data-entity-type=\"file\" data-entity-uuid=\"fe0c4533-c9f6-41d6-8afc-81bfab358bc1\" src=\"\/sites\/default\/files\/inline-images\/HBW%20thailand3.jpg\" width=\"744\" height=\"345\" loading=\"lazy\" \/><figcaption><em>Foto: Una trabajadora en domicilio en Tailandia (foto provista por HomeNet Tailandia)\u00a0<\/em><\/figcaption><\/figure>\n<p class=\"emphasized-intro-text\"><strong>Lxs trabajadorxs en domicilio que producen bienes y servicios para los mercados locales o para compradores nacionales e internacionales han trabajado desde siempre en aislamiento y su trabajo ha sido permanentemente invisibilizado. Sin embargo, la crisis de la COVID-19 gener\u00f3 nuevos desaf\u00edos que han dejado a millones de personas en situaciones desesperantes.<\/strong><\/p>\n<h2>Lxs trabajadorxs subcontratadxs en domicilio fueron excluidxs de las cadenas globales de suministro<\/h2>\n<p>Lxs trabajadorxs en domicilio que est\u00e1n subcontratadxs por cadenas de suministro nacionales e internacionales (generalmente denominadxs trabajadorxs en domicilio) no recibieron pedidos o los pedidos habituales no se han renovado por meses.<\/p>\n<p>Tanto en el sur de Asia como en el Sudeste Asi\u00e1tico, por ejemplo, en donde millones de mujeres trabajan a destajo para marcas nacionales e internacionales, el trabajo comenz\u00f3 a disminuir en enero ante el miedo a la propagaci\u00f3n del virus. Dado que muchas de las materias primas que utilizan estxs trabajadorxs proceden de China, al principio de la crisis mundial no pudieron abastecerse o tuvieron que pagar m\u00e1s por los insumos. Esto afect\u00f3 tanto a quienes producen prendas como a quienes ensamblan productos electr\u00f3nicos, juegos y otros productos.<\/p>\n<p>Ahora, tanto HomeNet del Sur de Asia\u00a0(<a href=\"https:\/\/hnsa.org.in\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">HNSA<\/a>) como HomeNet del Sudeste Asi\u00e1tico (<a href=\"https:\/\/hnsa.org.in\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">HNSEA<\/a>) informan que los pedidos se han frenado. Muchos de sus miembros recurrieron al trabajo del hogar para obtener ingresos, pero los cierres decretados por el gobierno en la regi\u00f3n implicaron que no pudieran tener acceso a ning\u00fan tipo de ingreso.<\/p>\n<p style=\"margin-left: 40px\"><strong>&#8220;Lxs trabajadorxs en domicilio son lxs \u00faltimxs en beneficiarse de cualquier ayuda de las marcas, fabricantes o gobiernos&#8221;, dijo Janhavi Dave, de HNSA, a Anuradha Nagaraj en <a href=\"https:\/\/news.trust.org\/item\/20200407101828-f7xkv\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">este art\u00edculo de la Fundaci\u00f3n Thomson Reuters<\/a>. &#8220;Muchxs no han cobrado desde febrero y no esperan tener trabajo durante al menos seis meses m\u00e1s&#8221;.<\/strong><\/p>\n<p>Lxs trabajadorxs en domicilio de todo el mundo se han organizado y exigen que los gobiernos les proporcionen el mismo respaldo que a lox dem\u00e1s trabajadorxs:<\/p>\n<ul>\n<li><a href=\"https:\/\/www.wiego.org\/resources\/homenet-south-asias-demands-covid-19-crisis\">Carta de reivindicaciones de la HNSA<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.wiego.org\/resources\/home-based-workers-declaration-homenet-eastern-europe-and-central-asia\">Declaraci\u00f3n de lxs trabajadorxs en domicilio: HomeNet de Europa del Este y de Asia Central<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.wiego.org\/sites\/default\/files\/resources\/file\/SEWA's%20Appeal%20for%20helping%20informal%20workers%20during%20COVID19g.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Llamamiento de la Asociaci\u00f3n de Mujeres Autoempleadas (SEWA) al Gobierno<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.wiego.org\/resources\/declaracion-de-la-coordinadora-regional-de-organizaciones-de-trabajadores-y-trabajadoras\">Declaraci\u00f3n de la coordinadora regional de organizaciones de trabajadorxs en domicilio de Am\u00e9rica Latina y el Caribe &#8211; COTRADO ALAC ante la COVID-19<\/a> y su <a href=\"https:\/\/www.youtube.com\/watch?v=4fjl-9Pcd9A\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">mensaje de solidaridad del 1 de mayo<\/a> en YouTube<\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.wiego.org\/resources\/open-statement-about-impacts-covid-19-pandemic-home-based-workers-uganda\">Declaraci\u00f3n abierta sobre el impacto de la pandemia de la COVID-19 en lxs trabajadorxs en domicilio de Uganda<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<p>En India, al igual que en otros lugares, <a href=\"https:\/\/www.wiego.org\/blog\/die-hunger-or-virus-all-too-real-dilemma-poor-india-and-elsewhere\/\">la abrupta implementaci\u00f3n de medidas de aislamiento social obligatorio<\/a> implic\u00f3 que no hubiera tiempo para conseguir materiales para hacer cualquier trabajo, y aunque ese gobierno haya prometido ayuda de emergencia a lxs trabajadorxs en empleo informal, lxs trabajadorxs en domicilio no est\u00e1n incluidxs en los paquetes de ayuda de emergencia de la mayor\u00eda de los pa\u00edses asi\u00e1ticos (Camboya, Laos y Nepal est\u00e1n ofreciendo facturas de electricidad reducidas a los hogares en situaci\u00f3n de pobreza).<\/p>\n<p>La excepci\u00f3n es Tailandia. En este pa\u00eds, los miembros y socixs de la Red WIEGO entablaron relaciones con el gobierno, con el apoyo de las alianzas y los medios de comunicaci\u00f3n, y solicitaron medidas de emergencia. El gobierno anunci\u00f3 un paquete que incluye subsidios en efectivo de 5.000 Bhat (cerca del 50% del salario m\u00ednimo) para ayudar a lxs <a href=\"https:\/\/www.wiego.org\/sites\/default\/files\/publications\/file\/Informal%20Workers%20in%20Urban%20Thailand%20WIEGO%20SB%2020_1.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">casi 3,7 millones de trabajadorxs en domicilio<\/a> de Tailandia; sin embargo, es posible que no todxs cumplan los requisitos establecidos para acceder a esta ayuda. HomeNet Tailandia y la Federaci\u00f3n de Trabajadorxs de la Econom\u00eda Informal est\u00e1n asistiendo a lxs trabajadorxs para que presenten sus solicitudes. El paquete tambi\u00e9n incluye pr\u00e9stamos con tasas de inter\u00e9s m\u00e1s bajas.<\/p>\n<h3>Trabajadorxs textiles<\/h3>\n<p>En una <a href=\"https:\/\/www.wiego.org\/sites\/default\/files\/resources\/file\/Joint%20Statement%20of%20AFWA-WIEGO%20SRC%20FINAL%20JUL%2018.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">declaraci\u00f3n conjunta<\/a>, WIEGO, Asia Floor Wage Alliance (AFWA), HNSA y HNSEA hicieron un llamado a las marcas para que extiendan una contribuci\u00f3n de auxilio por COVID-19 para todxs lxs trabajadorxs textiles de las cadenas de suministro mientras dure la crisis de la COVID-19. La crisis ha puesto de manifiesto la magnitud de la informalidad y de los niveles de subcontrataci\u00f3n, en particular de lxs trabajadorxs en domicilio, que sostienen las cadenas mundiales de suministro de vestimentas. Lxs trabajadorxs en domicilio no han recibido pagos por los trabajos ya realizados antes del comienzo del aislamiento social obligatorio, y como son lxs trabajadorxs m\u00e1s vulnerables de la cadena, afrontan dificultades extremas.<\/p>\n<p>Se calcula que unxs <strong>60 millones de trabajadorxs de todo el mundo<\/strong>, establecidxs en su pa\u00eds y en f\u00e1bricas, confeccionan prendas para empresas de confecci\u00f3n locales e internacionales. Ellxs son lxs m\u00e1s afectadxs por las medidas de aislamiento impuestas, los cierres fronterizos y las interrupciones en la cadena de suministro.<\/p>\n<ul>\n<li><strong>BLOG<\/strong>: <a href=\"https:\/\/www.wiego.org\/blog\/las-personas-trabajadoras-textiles-mas-vulnerables-no-trabajan-en-fabricas-las-marcas\/\">Lxs trabajadorxs textiles m\u00e1s vulnerables no trabajan en f\u00e1bricas: Las marcas mundiales deber\u00edan protegerlxs<\/a> por Marlese von Broembsen<\/li>\n<\/ul>\n<p>En Vietnam, por ejemplo, lxs trabajadorxs textiles indican que han perdido pedidos de Europa. Un art\u00edculo de <em>The Guardian<\/em> denuncia <a href=\"https:\/\/www.theguardian.com\/global-development\/2020\/apr\/02\/fashion-brands-cancellations-of-24bn-orders-catastrophic-for-bangladesh\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">las catastr\u00f3ficas cancelaciones para lxs trabajadorxs del sector textil en Bangladesh<\/a>: \u201cM\u00e1s de una cuarta parte de lxs 4 millones de trabajadorxs textiles del pa\u00eds ya han perdido sus puestos de trabajo o han sido despedidxs sin remuneraci\u00f3n debido a las cancelaciones de pedidos o a la negativa de las marcas a pagar por los env\u00edos cancelados.&#8221;<\/p>\n<p>Lxs trabajadorxs que se dedican a la exportaci\u00f3n de prendas en Bangladesh y en otros lugares engloban no solo a lxs trabajadorxs asalariadxs en las f\u00e1bricas, sino tambi\u00e9n a lxs trabajadorxs subcontratadxs en sus propios domicilios. Sin embargo, los art\u00edculos y las estad\u00edsticas sobre lxs trabajadorxs textiles no suelen tener en cuenta a las lxs trabajadorxs subcontratadxs en domicilio que trabajan para dicho sector.<\/p>\n<p>Invitada a escribir en un <a href=\"https:\/\/www.ethicaltrade.org\/blog\/impact-covid-19-homeworkers-garment-supply-chains\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">blog para <em>Ethical Trading Initiative<\/em>, Janhavi Dave<\/a> de HomeNet del Sur de Asia examina lo que deber\u00edan hacer las marcas locales y mundiales para proteger a lxs trabajadorxs en domicilio, la columna vertebral de la industria textil.<\/p>\n<p><strong>M\u00e1s:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li><a href=\"https:\/\/www.wiego.org\/resources\/asia-floor-wage-alliance-statement-garment-workers-demands-covid-19\">Declaraci\u00f3n de reivindicaciones de la AFWA para lxs trabajadorxs textiles<\/a><\/li>\n<li>Blog de la campa\u00f1a Clean Clothes: <a href=\"https:\/\/cleanclothes.org\/news\/2021\/live-blog-on-how-the-coronavirus-influences-workers-in-supply-chains\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">C\u00f3mo influye el coronavirus en lxs trabajadorxs textiles de las cadenas de suministro<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.workersrights.org\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/Abandoned-Penn-State-WRC-Report-March-27-2020.pdf\">\u00bfAbandonadxs? El impacto de la COVID-19 en lxs trabajadorxs y las empresas que est\u00e1n en los \u00faltimos eslabones de las cadenas de suministro textil a nivel mundial<\/a>, por Mark Anner, del Penn State Center for Global Workers&#8217; Rights (CGWR)<\/li>\n<\/ul>\n<h2><a id=\"self-employed\" name=\"self-employed\"><\/a>Lxs trabajadorxs independientes en domicilio pierden mercados<\/h2>\n<p>Lxs trabajadorxs en domicilio que trabajan de manera independiente tampoco tienen ingresos debido al aislamiento social obligatorio. No pueden encontrarse con sus clientes o, incluso, en pa\u00edses como Filipinas, donde el aislamiento es absoluto, no pueden salir a comprar productos b\u00e1sicos como alimentos.<\/p>\n<p>Adem\u00e1s, muchxs no pudieron generar reservas de materia prima antes de que se implementaran las medidas de aislamiento, ya sea por falta de tiempo, de espacio o por no disponer del efectivo para hacerlo. Esto les impide aprovechar este tiempo de aislamiento para acumular productos que puedan vender una vez que se ponga fin a estas medidas.<\/p>\n<p>En muchos pa\u00edses de \u00c1frica, lxs trabajadorxs en domicilio pertenecen a grupos autogestivos o cooperativas que dependen de los pedidos estables de marcas y de empresas sociales. Actualmente, las cooperativas en \u00c1frica informan que los pedidos se han interrumpido. En Uganda, lxs trabajadorxs en domicilio indican que los pedidos disminuyeron constantemente desde principios de 2020, especialmente los destinados a los mercados de exportaci\u00f3n. Lxs clientxs ya han manifestado que es posible que no haya m\u00e1s pedidos en lo que queda de a\u00f1o. En Kenia se ha detenido toda producci\u00f3n para el mercado de la exportaci\u00f3n, incluso la de cestas de sisal, a pesar de haber pedidos pendientes, debido a las restricciones que impiden el proceso de producci\u00f3n colectiva.<\/p>\n<h2>Solidaridad y adaptabilidad<\/h2>\n<p>Lxs trabajadorxs en domicilio organizadxs est\u00e1n demostrando los beneficios que ofrece la solidaridad.<\/p>\n<p>En <strong>Etiop\u00eda<\/strong>, lxs trabajadorxs en domicilio organizadxs han creado un grupo de acci\u00f3n para sensibilizar y formar a sus miembros en materia de prevenci\u00f3n. La organizaci\u00f3n Mujeres en Autoempleo (WISE) est\u00e1 aumentando la distribuci\u00f3n de alimentos b\u00e1sicos y productos sanitarios que el gobierno ofrece a los hogares m\u00e1s vulnerables entre sus 19 000 miembros de cooperativas de cr\u00e9dito y ahorro.<\/p>\n<p>En <strong>Uganda<\/strong>, los grupos que cuentan con iniciativas de ahorro conjuntas pudieron utilizar los ahorros que ten\u00edan para abastecerse de productos b\u00e1sicos cuando se anunci\u00f3 el aislamiento social obligatorio. La solidaridad que existe entre los miembros les permite compartir los ahorros y las reservas de productos para ayudar a quienes m\u00e1s los necesitan.<\/p>\n<p>En <strong>Bulgaria<\/strong>, lxs trabajadorxs en domicilio adoptaron una estrategia que es muy utilizada: enviaron sus reivindicaciones a lxs funcionarixs acompa\u00f1adas de sus mercanc\u00edas como regalos, para recordarle al gobierno lo importantes que son sus productos para la gente, para la econom\u00eda local y para las tradiciones. Y funcion\u00f3.<\/p>\n<p>El Consejo de Ministros, el presidente y lxs intendentxs de los municipios acordaron concederles pr\u00e9stamos sin intereses y otras ayudas. Conozca m\u00e1s en este <a href=\"https:\/\/www.wiego.org\/blog\/innovacion-y-unidad-como-se-estan-adaptando-las-personas-trabajadoras-en-domicilio-al-mundo-de\/\">blog sobre innovaciones y adaptaciones de lxs trabajadorxs en domicilio<\/a>.<\/p>\n<ul>\n<li>Conozca m\u00e1s sobre <a href=\"https:\/\/www.wiego.org\/es\/entender-la-economia-informal\/grupos-ocupacionales\/personas-trabajadoras-en-domicilio\/\">lxs trabajadorxs en domicilio<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<h3><a id=\"skills\" name=\"skills\"><\/a>Aprovechar los conocimientos para confeccionar equipos de emergencia esenciales<\/h3>\n<figure role=\"group\" class=\"align-right\"><img decoding=\"async\" alt=\"Una trabajadora en domicilio uruguaya cosiendo una mascarilla\" data-entity-type=\"file\" data-entity-uuid=\"e4ba3a58-323b-4770-b3ab-e31f4c7983d6\" src=\"\/sites\/default\/files\/inline-images\/making%20masks%20for%20police2.jpg\" width=\"651\" height=\"477\" loading=\"lazy\" \/><figcaption>Lxs trabajadorxs en domicilio en Uruguay est\u00e1n cosiendo mascarillas para la polic\u00eda y otrxs trabajadorxs esenciales. Foto cortes\u00eda del Sindicato \u00danico de la Aguja<\/figcaption><\/figure>\n<figure role=\"group\" class=\"align-right\"><img decoding=\"async\" alt=\"Diagrama de las mascarillas cosidas en Uruguay\" data-entity-type=\"file\" data-entity-uuid=\"7dfeb298-2939-458b-b3dd-ee9dc60f8737\" height=\"314\" src=\"\/sites\/default\/files\/inline-images\/Mascarillas.jpg\" width=\"294\" loading=\"lazy\" \/><figcaption>Diagrama de las mascarillas cosidas en Uruguay<\/figcaption><\/figure>\n<p>Algunxs trabajadorxs en domicilio han sacado provecho de la crisis de la COVID-19 y han convertido sus valiosas habilidades de costura en una ayuda para la supervivencia de otras personas.<\/p>\n<p>En <strong>Uruguay<\/strong>, por ejemplo, el Sindicato \u00danico de la Aguja, que organiza a lxs trabajadorxs en domicilio, recibi\u00f3 un pedido de 30 000 mascarillas del sindicato de polic\u00edas a mediados de marzo. A partir de ese momento se expandieron, comenzaron a confeccionar mascarillas para otros sectores y el gobierno contin\u00faa a\u00f1adiendo pedidos.<\/p>\n<p>En <strong>Kenia<\/strong>, el uso de mascarillas es obligatorio, lo cual incrementa su demanda. Lxs trabajadorxs en domicilio con las habilidades necesarias est\u00e1n produciendo mascarillas para el mercado informal.<\/p>\n<p>En <strong>India<\/strong>, SEWA Mahila Housing Trust <a href=\"https:\/\/www.mahilahousingtrust.org\/women-community-leaders-make-masks-to-alleviate-shortage\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">contrat\u00f3 a trabajadorxs en domicilio para que fabriquen mascarillas quir\u00fargicas<\/a> y batas m\u00e9dicas para ayudar al sector m\u00e9dico en sus labores de asistencia.<\/p>\n<p>En <strong>Etiop\u00eda<\/strong>, lxs trabajadorxs en domicilio est\u00e1n obteniendo pedidos del sistema de salud p\u00fablico y de ONG para fabricar mascarillas.<\/p>\n<p>En <strong>Camboya<\/strong>, lxs trabajadorxs en domicilio est\u00e1n produciendo mascarillas y utilizando las redes sociales, como Facebook, para vender sus productos.<\/p>\n<p>Otras organizaciones tambi\u00e9n han conseguido contratos para coser equipamientos de protecci\u00f3n personal. El <a href=\"https:\/\/www.wiego.org\/resources\/home-based-workforce-calls-protections-survive-covid-19-crisis\">grupo de trabajo de HomeNet Internacional (HNI) ahora agreg\u00f3 una reivindicaci\u00f3n<\/a> en su pliego a los gobiernos, en la cual solicita que lxs trabajadorxs en domicilio puedan ser contratadxs por los gobiernos nacionales para que, con sus habilidades, puedan ayudar a otras personas y, a su vez, obtener los ingresos que necesitan para afrontar esta crisis.<\/p>\n<h2>Espacios reducidos y mayores presiones<\/h2>\n<p>A pesar de estar acostumbradxs a trabajar desde sus hogares, lxs trabajadorxs en domicilio est\u00e1n enfrentadon desaf\u00edos adicionales. Cuando el hogar es tambi\u00e9n el lugar de trabajo, y este es muy peque\u00f1o y est\u00e1 abarrotado, las nuevas pol\u00edticas de confinamiento implementadas como consecuencia de la COVID-19 implican que incluso quienes tienen trabajo deban ocuparse de los usos y usuarixs que compiten por el mismo lugar de trabajo.<\/p>\n<p>Muchxs trabajadorxs en domicilio viven en espacios muy peque\u00f1os, de uno o dos ambientes, y conviven con muchos miembros de la familia. A menudo, estos se encuentran en barrios perif\u00e9ricos o en asentamientos informales donde la infraestructura b\u00e1sica (agua corriente y saneamiento, drenaje y electricidad) es inadecuada o inexistente. En el mejor de los casos, esto representa un desaf\u00edo; en el peor, significa que deben intentar producir en condiciones inevitables de hacinamiento e insalubridad.<\/p>\n<p>La mayor\u00eda de lxs trabajadorxs en domicilio son mujeres que tienen que hacer frente a demandas adicionales en su tiempo para las tareas dom\u00e9sticas, la cocina y el cuidado infantil cuando todos los miembros de la familia est\u00e1n en el hogar. Y como las escuelas y guarder\u00edas est\u00e1n cerradas en gran parte del mundo, ese trabajo no tiene descanso.<\/p>\n<p>Los riesgos para la salud tambi\u00e9n proliferan en esos espacios reducidos. Si el trabajo produce part\u00edculas de aire da\u00f1inas o humos nocivos, lxs trabajadorxs en domicilio y sus familias no pueden escapar al exterior.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Lxs trabajadorxs en domicilio que producen bienes y servicios para los mercados locales o para compradores nacionales e internacionales han trabajado desde siempre en aislamiento y su trabajo ha sido permanentemente invisibilizado. 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